Sinnmaximierung kommt vor Gewinnmaximierung.
Unternehmertum braucht mehr gesellschaftliche Verantwortung. Wie setzen wir diese um?
Stephan über Zukunftsfähigkeit, Sinnökonomie und New Work
Erfahren Sie mehr, wenn Sie auf ein Video klicken:
Speaking
Neu denken, anders handeln: Zukunft gestalten
Sie brauchen einen Future Designer als Key Note Speaker. Der Sie und Ihr Publikum begeistert und die Themen, über die er spricht, auch selbst umsetzt? Sie möchten mich für einen Vortrag buchen oder als Moderator für Ihr Event? Das Format kann digital oder in physischer Präsenz sein. Als Transformationsexperte für Zukunftsfähigkeit zeige ich in meinen Vorträgen welche dynamischen Wellen die Megatrends auslösen und ungeahnte Potenziale für Sie bergen. Wie Ihr Business wirkungsvoller werden kann, wie Good Work zum Hebel für besseres Wirtschaften wird und warum Krisen (auch) eine große Chance für Ihre Zukunft sein können. Enkelfähiges Wirtschaften beginnt zuerst im Kopf. Jetzt.
Formate
Entdecken Sie Ihre Intuition wieder
Wir haben kein Erkenntnis sondern ein Umsetzungsproblem. Sie kennen das auch: Sie haben schon viel zu viel Zeit auf langweiligen Konferenzen verbracht haben? Sie hören viel zu oft die immer gleichen Phrasen der immer gleichen Leute ohne, daß es Ihnen in Ihrer Umsetzung hilft? Es braucht Transformationspower, um zukunftsfähig zu bleiben.
Wenn ich Unternehmer:innen und Führungskräfte in Veränderungsprozessen berate, nutze ich systemische Methoden und kreative Formate aus dem trendbasierten Future Design, die sicherstellen, dass Strategien nicht nur neu gedacht sondern mit dem notwendigen Commitment auch umgesetzt werden. Nur dadurch entsteht Wirkung und unterscheidet sich von Aktionismus.
Menschen lernen am besten, wenn möglichst viele Sinne angesprochen werden. Ich nehme meinen Kunden dorthin mit, wo Nachhaltigkeit schon heute vorbildlich umgesetzt wird, wo Good Work gelebt wird, wo BANI selbstverständlich ist, wo Enkelfähig kein Marketingbuzz ist, wo planetaren Innovationen entstehen, wo Arbeit einen Sinn hat und wo Digitalisierung ein Booster für Produktivität ist. Ich setze kollektive Partizipations Formate ein, um die Weisheit der Vielen zu nutzen. Lernen Sie neu, entdecken Sie Ihre Intuition wieder und werden Sie selbst kreativ.
Trifft eine dieser Aussagen auf Sie und Ihr Unternehmen zu? Dann klicken Sie auf die Aussage:
Tischkicker und Obstkörbe...
haben wir schon, und trotzdem sehen meine Mitarbeiter nicht mehr Sinn in der Arbeit. Wie gelingt der Weg von New Work zu Good Work?
Ihre Kinder haben mehr ...
Ahnung vom Klimawandel und der Digitalisierung als viele Ihrer Führungskräfte oder Ihr Aufsichtsrat?
Meine Mitarbeiter haben...
manchmal echt verrückte Ideen. Ich weiß nur nicht, was ich mit dem Potenzial anfangen soll. Wieviel Mut und Kreativität lassen wir zu?