Mitarbeiter führen und binden durch Ansätze der Verhaltensökonomik
Modelle der Verhaltensökonomik gewinnen auch in der Personalführung immer stärker an Bedeutung.
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Was New Work für die Kunden bedeutet
New Work wirkt sich nicht nur auf die Mitarbeiter positiv aus. Auch die Kunden profitieren – 5 Thesen von New-Work-Experten.
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Plattformarbeit: Bertelsmann-Studie identifiziert Trends und Perspektiven
Das Thema Plattformarbeit gewinnt seit Jahren immer mehr an Bedeutung: Die Zahl der Plattformen steigt ebenso wie die Plattformarbeiter und die Unternehmen, die Plattformarbeit nutzen. Zum Thema Plattformarbeit gab es bislang für Deutschland kaum gesicherte Fakten. Eine Studie, die die Bertelsmann Stiftung in Zusammenarbeit mit dem Marktforschungsinstitut Kantar erstellt hat, ändert diesen Zustand nun.
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Future Business Blogparade – Kopföffner für besseres Wirtschaften
Unter den Hashtags #FutureBusiness und #Kopföffner rufe ich auf zur Blogparade für besseres Wirtschaften. Macht mit und beteiligt Euch bis zum 21.06.2019!
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Learning Journey ins Silicon Savannah – Kenia entfaltet Potenziale
Zum dritten Mal war ich Anfang 2019 in Kenia im Silicon Savannah. Jeder kennt das Silicon Valley – Silicon Savannah ist das kleine afrikanische Pendant dazu. Die kenianische Hauptstadt Nairobi…
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#HRTrend Talent Manager Torsten Bittlingmaier: „Talent Manager bringen Personalstrategien und Arbeitsmarkt zusammen“
Wie viele von Euch wissen, habe ich eine Geschichte im Leistungssport. Dort ist es völlig normal, dass sich ab einem gewissen Level „Manager“ um Talente und deren Karrieren kümmern. Effiziente…
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Business Rebellen Talk #22: Anja Förster und Peter Kreuz sind “Rebels at work”
Die ersten Bücher von Anja Förster und Peter Kreuz habe ich Mitte der 2000er Jahre gelesen: “Different Thinking” – “Alles außer gewöhnlich” – “Nur Tote bleiben liegen” – “Hört auf…
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Ethikorientierte Führung: Synergie von Leistung und Menschlichkeit – Interview mit Prof. Dieter Frey
Mehr denn je nehmen Purpose, Moral, gesellschaftliche Verantwortung und Ethik einen immer wichtigeren Stellenwert ein. Unternehmer, Top Manager und Führungskräfte werden unmittelbarer an ihren persönlichen ethischen Werten gemessen. Für viele Blender in…
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